회원 여러분께 안내드립니다.

국민연금공단은 2025년 7월 1일부터 건설업 일용근로자의 국민연금 가입 기준을 아래와 같이 변경합니다. 이는 현장 근로자의 사회보장 강화를 위한 제도 개선의 일환입니다.

? 변경 전

• 1개월 이상 근무 예정 및 월 8일 이상 근무 시 가입 대상

• 사업주가 해당 요건 충족 시 국민연금 의무 신고

? 변경 후 (2025년 7월 1일부터 적용)

• 월 8일 이상 근무만으로 국민연금 가입 대상

• ‘1개월 이상 근무 예정’ 요건 삭제

• 사업주는 월 8일 이상 근무한 일용근로자를 국민연금 가입대상으로 의무 신고

? 주요 유의사항

• 건설업 특성상 근로기간이 짧거나 현장 이동이 잦은 경우에도 월 8일 이상 근무한 근로자는 국민연금 가입대상자로 분류됩니다.

• 사업주의 신고 지연 또는 미신고 시 과태료가 부과될 수 있으므로 주의가 필요합니다.

• 기존 고용보험과의 가입기준 혼동에 유의하시기 바랍니다. (고용보험은 여전히 1개월 이상 근무 예상 시 가입)

? 시행일

• 2025년 7월 1일부터 적용

이번 제도 변경은 일용직 근로자의 노후 보장을 위한 정책으로, 회원사 여러분께서는 관련 내용을 숙지하시어 근로자 관리 및 4대보험 신고 업무에 차질이 없도록 준비해주시기 바랍니다.

추가 문의사항은 협회 사무국(02-2231-4702) 또는 국민연금공단 고객센터(1355)로 연락주시기 바랍니다.